Camarero anuncia nuevas ayudas para que los ayuntamientos contraten a mujeres desempleadas, preferentemente mayores de 45 años

La vicepresidenta primera y consellera de Vivienda, Empleo, Juventud e Igualdad, Susana Camarero, ha anunciado que Labora publicará esta misma semana una nueva convocatoria de ayudas para que los ayuntamientos contraten a mujeres desempleadas, con prioridad para mayores de 45 años, con el objetivo de mejorar su empleabilidad y facilitar su retorno al mercado laboral.

Camarero ha realizado este anuncio durante la visita al nuevo Espai Labora de Burjassot, donde ha destacado que “las personas, y especialmente las mujeres, a partir de cierta edad, tienen más dificultades para volver al mercado laboral, y las administraciones tenemos la obligación de ayudar a que tengan una nueva oportunidad”.

En este sentido, ha subrayado que “las políticas de empleo deben estar al lado de quienes más lo necesitan, y por eso apostamos por iniciativas específicas que incorporan la perspectiva de género y proporcionan apoyo a mujeres y jóvenes, porque la igualdad también se construye desde el empleo”.

Asimismo, Camarero ha recordado que desde los Espais Labora se gestionan programas como las ayudas para que los ayuntamientos contraten a jóvenes desempleados, que cuentan con una nueva edición publicada hace tan solo unos días y una inversión de más de doce millones de euros, y que permiten que muchos jóvenes tengan su primera experiencia laboral y comiencen su proyecto de vida.

Nuevo Espai Labora de Burjassot

La vicepresidenta ha visitado la nueva oficina Espai Labora de Burjassot, que cuenta con 602 metros cuadrados frente a los 357 del anterior local y que permitirá ofrecer “una atención más cercana, personalizada y eficaz a las personas desempleadas y a las empresas”.

La nueva oficina dispone de salas multiusos, espacios para la atención personalizada y un punto violeta para atender con mayor privacidad a mujeres víctimas de violencia de género y a personas en situación vulnerable.

El Espai Labora de Burjassot da servicio actualmente a 16.068 demandantes de empleo de nueve municipios y durante el año 2025 realizó más de 18.100 atenciones sin cita, 8.010 entrevistas profesionales, 1.887 itinerarios personalizados de inserción y gestionó 1.400 puestos de trabajo, logrando la inserción directa de 670 personas a través de ofertas de empleo.

La inversión realizada en la adquisición, reforma y dotación de la oficina asciende a 1.228.437 euros.

Evolución del empleo

En este contexto, la vicepresidenta ha destacado la evolución positiva del mercado laboral en la Comunitat Valenciana, que en el mes de marzo ha registrado un descenso del paro de 2.467 personas (-0,9 %) y una bajada del -6,3 % en términos interanuales, hasta situarse en 288.162 personas desempleadas. Estos datos sitúan a la Comunitat Valenciana como la tercera autonomía donde más ha descendido el paro este mes y encadenan tres meses entre las regiones con mayor reducción interanual del desempleo.

Camarero ha subrayado que esta evolución refleja “el compromiso del Consell de avanzar hacia un mercado laboral cada vez más dinámico y con mayores oportunidades para todos”, y ha destacado que el paro desciende en todos los sectores productivos. Además, ha puesto en valor la mejora en los colectivos prioritarios, con una reducción interanual del paro del 5,8 % en mujeres y del 4,6 % en menores de 25 años.

Asimismo, la vicepresidenta ha incidido en el dinamismo del mercado laboral valenciano, que lidera por tercer mes consecutivo el aumento anual de autónomos y encabeza el crecimiento de la afiliación a la Seguridad Social, alcanzando el mayor nivel de empleo de su historia con 2,26 millones de personas afiliadas.

Camarero ha concluido que “la mejor política social es el empleo, y el empleo se consigue con orientación, formación y oportunidades”, y ha añadido que el objetivo es que el servicio público de empleo esté cerca de las personas, no que las personas tengan que ir lejos para encontrar el servicio”.