Una vez conocidos los datos del desempleo del mes de Mayo de 2014, UGT de la Muntanya-Vinalopó-Vega Baja tiene que manifestar lo siguiente:
1) Que en el mes de Mayo de 2014 el desempleo, en la comarca del medio y alto Vinalopó, el paro se sitúa en 31.019 con 17.590 mujeres desempleadas y 13.429 hombres. El desempleo ha bajado durante este mes de mayo en 1.326 desempleados menos siendo de los cuales 469 mujeres menos y 857 hombres menos desempleados.
2) El paro ha bajado fundamentalmente en Elda con 316 parados/as menos, seguido de Villena con 313 menos, Aspe con 172, Petrer con 159 desempleados menos y Novelda con 108 menos. Por el contrario ha aumentado levemente en Agost con 18 desempleados más. El resto bajadas y subidas han sido mínimas.
UGT valora el descenso del desempleo positivamente pero siempre hay que tener en cuenta que nos encontramos con el inicio de la temporada estival que refleja un impulso de la contratación es los meses estivales. Desde nuestra entidad seguimos creyendo en que es necesario que el Gobierno abra un proceso de diálogo para lograr un Plan de Recuperación Laboral que potencie el empleo (especialmente en colectivos más vulnerables), la formación y se garantice una protección por el desempleo más amplia
Además, no hay que perder de vista dos circunstancias que enturbian los resultado del desempleo, por un lado la precariedad en el empleo debido a la temporalidad y por la contratación a tiempo parcial, y por otro lado, la transición de la actividad hacia la inactividad de parte de la población activa en desempleo. Tenemos que tener en cuenta que durante este período de crisis el empleo a jornada completa ha caído considerablemente, por el contrario el empleo a tiempo parcial está creciendo sobre todo durante la etapa de austeridad y reforma laboral que los gobiernos han llevado a cabo desde 2010. Principalmente, porque el contrato a tiempo parcial no es elegido voluntariamente por el trabajador, sino que viene impuesto.
UGT recuerda que la reducción del número de parados también es debido a la situación de inactividad de desempleados que creen que no van a encontrar un trabajo, como resultado se da un adelgazamiento del volumen de desempleados.
UGT manifiesta la necesidad de creer, con carácter urgente, un Plan de recuperación laboral para los parados de larga duración, de tal forma que tengan una oportunidad real, ya que hay muchas personas que llevan ya más de tres años en desempleo y es necesario facilitarles una prestación económica o subsidio u ofrecerles oportunidades de empleo. El sindicato considera que hay alternativas y aboga por incrementar la inversión pública para crear empleo de calidad, una mejora del poder adquisitivo de los salarios y la defensa de los servicios públicos entre otras cuestiones, pues se ha debilitado la educación, la sanidad y se ha erradicado la atención a las personas dependientes.
Ismael Senent Cartagena
Secretario General UGT-PV
Muntanya-Vinalopó-Vega Baja